残云收夏暑，新雨带秋岚。与美好不期而遇的不仅有金风送爽，还有一群才华横溢、斗志昂扬的崭新面孔。他们的到来为学校注入了新鲜的血液，带来了无比的朝气和活力。为了使新教师尽快熟悉学校工作环境，能够早日进入角色，融入文萃大家庭，8月25日文萃小学召开了2022年新招聘教师的培训活动。

开班仪式在师训处季微微老师的主持下拉开帷幕。为促进新老教师的相互了解，新教师进行自我介绍。随后，由2021级优秀学员高玲婷老师做经验分享。最后，凌红校长阐述了学校“成就每一位文萃人”的教育理念，提出新教师要加强师德修养并做好职业规划，明确教师“为国育才，为党育人”的职业定位。

新教师培训分为三天，以学校文化课程、学科课程、德育心理课程、教育科研课程、学科融合课程以及专业成长课程六个方面展开。在培训期间里，学校的部门主任以及相关培训教师，以其精湛的业务能力，生动的故事案例，专业的学科解读让新老师边学边悟，边思边行，可谓是“干货满满”，既为新教师的职业发展指明了方向，又让新教师们感受到了文萃教师们的爱与温度。

培训课程结束之后，新教师们在优秀暑假作业颁奖和学员分享的过程中完成了结业仪式。在结业仪式上，沈建琴副校长向新教师传授学校重视师资人才队伍建设的经验传统，并希望教师记住三句话：教师是一本行走的教科书；看见班里的每一个孩子；用心做好身边的每件事。凌红校长提出了给新教师的几点建议：首先，教师要关注学校教育教学的大背景，关注国家教育的大背景；其次，开学在即，新教师要做好自我准备；再次，教师要重视每一个孩子，做到眼中有学生、心中有学生、口中有学生，成为一名高素质、专业化、创新型的教师。

为期三天的培训落下帷幕，文萃新老教师之间毫无保留地相互分享、相互交流，正是坚定了“成就每一个文萃人”发展理念。一群志同道合的人，一起奔跑在理想的路上，彼此支持、鼓励与成就，回头有一路的故事，低头有坚定的脚步，抬头有清晰的远方，愿新老教师共同努力，一起奔跑在教育的路上，携手成就“幸福365，儿童新生活”的文萃人。